Prom-Nadzor.ru. Бригада определение охрана труда

Вопросы к билетам по Охране труда

Вопросы к билетам по дисциплине « Охрана труда»

Дать определение термину: Бригада.

Дать определение термину: Воздушные линии электропередачи.

Дать определение термину: Верхолазные работы.

Дать определение термину: ВЛ под наведенным напряжением.

Дать определение термину: Заземление.

Дать определение термину: Виды заземления.

Дать определение термину: Коммутационный аппарат

Дать определение термину: Машина грузоподъемная.

Дать определение термину: Механизмы.

Дать определение термину: Механический замок.

Дать определение термину: Наряд - допуск

Дать определение термину: Оперативное обслуживание электроустановки.

Дать определение термину: Осмотр.

Дать определение термину: Охрана труда.

Дать определение термину: Охранная зона ВЛ.

Дать определение термину: Персонал административно - технический.

Дать определение термину: Персонал оперативный

Дать определение термину: Персонал оперативно- ремонтный.

Дать определение термину: Персонал ремонтный.

Дать определение термину: Персонал электротехнический.

Дать определение термину: Персонал электротехнологический.

Дать определение термину: Персонал неэлектротехнический.

Дать определение термину: Подготовка рабочего места.

Дать определение термину: Работа под наведенным напряжением.

Дать определение термину: Рабочее место при выполнении работ в электроустановке.

Дать определение термину: Работы, выполняемые в порядке текущей эксплуатации.

Дать определение термину: Работы на высоте.

Дать определение термину: Распределительное устройство.

Дать определение термину: Распределительное устройство открытого типа.

Дать определение термину: Распределительное устройство закрытого типа.

Дать определение термину: Руководитель организации.

Дать определение термину: Руководитель структурного подразделения.

Дать определение термину: Техническое обслуживание.

Дать определение термину: Часть токоведущая.

Дать определение термину: Часть нетоковедущая.

Дать определение термину: Электроподстанция.

Дать определение термину: Электроустановка.

Дать определение термину: Средство защиты работающего.

Дать определение термину: Средство коллективной защиты.

Дать определение термину: Средство индивидуальной защиты.

Дать определение термину: Основное электрозащитное средство.

Дать определение термину: Дополнительное электрозащитное средство.

Дать определение термину: Напряжение прикосновения.

Дать определение термину: Напряжение шага.

Дать определение термину: Указатель напряжения.

Дать определение термину: Сигнализатор напряжения.

Дать определение термину: Плакат безопасности.

Область и порядок применения правил.

Требования к персоналу.

Организационные мероприятия, обеспечивающие безопасность работ.

Лица ответственные за безопасное проведение работ.

Технические мероприятия, обеспечивающие безопасность работ со снятием напряжения.

Что должно быть отключено при подготовке рабочего места.

Допустимое расстояние до токоведущих частей находящихся под напряжением.

Порядок и условия производства работ.

Установка заземления на ВЛ и в РУ.

Подготовка к новой должности.

Стажировка.

Дублирование.

Инструктажи по технике безопасности труда.

Вводный инструктаж, когда и кем проводится.

Первичный инструктаж, когда и кем проводится.

Повторный инструктаж.

Внеплановый инструктаж.

Целевой инструктаж.

Контрольные противоаварийные и противопожарные тренировки.

Специальная подготовка.

Повышение квалификации.

Обходы и осмотры рабочих мест.

Допуск к самостоятельной работе.

Проверка отсутствия напряжения в электроустановках и на ВЛ.

Нормы и сроки испытаний изолирующих штанг - требования к ним.

Нормы и сроки испытания измерительных клещей - требования к ним.

Нормы и сроки испытания указателей напряжения- требования к ним.

Нормы и сроки испытания перчаток диэлектрических - требования к ним.

Переносные заземления - требования к ним.

Нормы и сроки испытания изолированного инструмента с однослойной изоляцией и требования к нему.

Нормы и сроки испытания бот диэлектрических и требования к ним.

Наброс - назначение и использование.

Плакаты и знаки безопасности, их виды и оформление.

Виды огнетушителей, применяемые для тушения оборудования находящегося под напряжением.

Устройство углекислотного огнетушителя и правила пользования им.

Устройство порошкового огнетушителя и правило его использования.

Действия персонала при возникновении пожара.

Первичные средства пожаротушения.

Монтерские когти, лазы, требования к ним и испытания.

Монтерский пояс - требования к нему и испытания.

Лестница, установление, требования и испытания.

Слесарный инструмент (молоток, кувалда, зубило, ключи и т. д.)

Требования к инструменту.

Безопасность производства работы на пожаре.

Безопасность производства работы на сверлильном станке.

Универсальная схема оказания первой помощи на месте происшествия.

Порядок оказания первой помощи при внезапной смерти.

Порядок оказания первой помощи в состоянии комы.

Порядок оказания первой помощи при артериальном кровотечении, а также при других видах кровотечения.

Порядок оказания первой помощи при ранениях конечностей.

Порядок оказания первой помощи при проникающем ранении груди.

Порядок оказания первой помощи при ранении живота.

Порядок оказания первой помощи при термических ожогах.

Оказание первой помощи при травме глаз.

Оказания первой помощи при переломах конечностей.

Правило освобождения от действия электрического тока.

Первая помощь в случаях поражения электрическим током.

О чем свидетельствует вынужденная поза лягушки, оказание первой помощи в этом состоянии.

Признаки и схемы действия в случаях истинного утопления.

Признаки и схемы действия в случаях бледного утопления.

Признаки и схемы действия в случае переохлаждения.

Признаки и схемы действия при обморожении.

Схема действия в случае обморока.

Схема действия в случаях сдавливания конечностей.

Оказание первой помощи при травматической ампутации конечностей.

Схема действия в случаях укусов змей и ядовитых насекомых.

Первая помощь при химических ожогах.

Схема действия при отравлении ядовитыми газами.

Состав аптечки для оказания первой помощи, а также назначение каждого средства.

studfiles.net

Положение о производственной бригаде и бригадире

[организационно-правовая форма,наименование организации, предприятия]

Утверждаю [должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иногодолжностного лица, уполномоченного утверждатьдолжностную инструкцию] [число, месяц, год] М. П.

1. Общие положения

1.1. Производственная бригада является первичной ячейкой трудового коллектива предприятия и его низовым звеном управления трудом. Бригада объединяет рабочих для совместного и наиболее эффективного выполнения производственного задания на основе товарищеской взаимопомощи, общей заинтересованности и ответственности за результаты работы.

1.2. Бригада создается в соответствии с приказом (распоряжением) руководителя предприятия либо руководителя производственной единицы, цеха или другого структурного подразделения. Комплектование вновь создаваемой бригады осуществляется на основе принципа добровольности. При включении в состав бригады новых рабочих принимается во внимание мнение бригады.

1.3. Члены бригады обязаны соблюдать трудовое законодательство, действующие на предприятии положения и требования по организации труда и производства, технологии, эксплуатации машин и оборудования, технике безопасности.

1.4. Производственную бригаду возглавляет бригадир.

1.5. На должность бригадира производственной бригады назначается наиболее квалифицированный рабочий, обладающий авторитетом у членов бригады.

1.6. При включении мастеров в состав укрупненных комплексных бригад на них возлагается руководство такими бригадами.

2. Задачи

2.1. Выполнение в установленные сроки производственных (нормированных) заданий.

2.2. Выпуск продукции высокого качества на основе неукоснительного соблюдения технологии, технических условий и стандартов.

2.3. Соблюдение производственной и трудовой дисциплины, правил техники безопасности.

2.4. Расходование материалов и всех видов энергии в соответствии с установленными нормами.

2.5. Активное участие в рационализации и изобретательстве, эффективное применение рациональной организации труда на рабочих местах, новой техники и передовой технологии, изучение и распространение передовых приемов и методов труда.

2.6. Систематическое повышение общеобразовательного и профессионального уровня членов бригады.

2.7. Обеспечение стабильности состава бригады на основе создания в бригаде благоприятной деловой и социально-психологической обстановки.

3. Структура

3.1. Бригады могут быть специализированные и комплексные.

Специализированная бригада объединяет, как правило, рабочих одной профессии, занятых на однородных технологических процессах.

Комплексная бригада включает рабочих различных профессий, выполняющих комплекс технологически разнородных, но взаимосвязанных работ, охватывающих полный цикл производства продукции или ее законченной части. Для обеспечения взаимозаменяемости и расширения совмещения профессий рабочие комплексных бригад, как правило, наряду с работой по основной профессии (операции) должны овладеть дополнительно одной или несколькими профессиями (операциями).

3.2. Специализированные и комплексные бригады могут быть сменными, если все рабочие этих бригад работают в одну смену, или сквозными, если в них включены рабочие всех смен (в некоторых отраслях легкой и пищевой промышленности к сквозным относятся бригады, объединяющие рабочих одной смены, которые выполняют весь комплекс взаимосвязанных работ по изготовлению продукции).

3.3. В зависимости от условий производства и организации труда крупные комплексные и сквозные бригады могут состоять из звеньев, которые возглавляются звеньевыми. Звенья в сквозной бригаде создаются из рабочих одной смены. В комплексной бригаде звенья, как правило, создаются из рабочих одной либо нескольких профессий.

4. Организация труда в производственной бригаде

4.1. Организационные формы бригад, их численный и квалификационный состав устанавливаются исходя из объема и сложности работ, содержания и характера производственного процесса, требований организации труда и производства, применяемых технических и организационных средств, материально-технического обеспечения рабочих мест и других факторов.

2. Бригаде устанавливаются квартальные и месячные производственные планы (задания) по объему работ и в номенклатуре выпускаемых изделий, видов работ и услуг, задания по повышению качества работы. Производственный план (задание) устанавливается исходя из действующих технически обоснованных норм труда и производственных мощностей. Для выполнения плана и технически обоснованных норм труда бригаде создаются необходимые организационно-технические условия. За ней закрепляются производственная площадь (зона обслуживания) и оборудование, бригада обеспечивается технической документацией, инструментом, сырьем, материалами, изделиями и полуфабрикатами.

4.3. В целях коллективной заинтересованности и повышения ответственности за эффективное использование трудовых, материальных и финансовых ресурсов бригады переводятся на хозяйственный расчет.

4.4. Оплата труда рабочих производственной бригады осуществляется в соответствии с действующими тарифными ставками (окладами), нормами труда, сдельными расценками и положениями об оплате труда и премировании.

4.5. Сдельная оплата труда применяется в основном в сочетании с премированием за выполнение и перевыполнение установленных бригаде количественных и качественных показателей производственного плана (задания) с учетом прогрессивности применяемых норм труда. При повременной оплате труда должны применяться нормированные задания (нормы обслуживания, нормативы численности) с премированием за качественное и своевременное их выполнение.

4.6. В целях усиления материальной заинтересованности членов бригады в общих итогах работы начисление им заработной платы или ее части должно осуществляться, как правило, на основе единого наряда по конечным (коллективным) результатам работы бригады.

4.7. Распределение коллективного заработка между членами бригады производится в соответствии с присвоенными тарифными разрядами и фактически отработанным временем. В целях более полного учета индивидуального вклада каждого рабочего в результаты коллективного труда бригады должны использоваться методы определения их долевого участия. Минимальный размер заработной платы членов бригады не может быть ниже размера установленной им тарифной ставки за отработанное время, за исключением случаев, предусмотренных трудовым законодательством (при невыполнении норм выработки, браке продукции и простое по вине рабочего).

4.8. Доплата бригадирам, не освобожденным от основной работы, за руководство бригадой производится в соответствии с установленными для предприятий положениями.

5. Обязанности бригадира производственной бригады

5.1. Бригадир производственной бригады наряду со знаниями, предусмотренными по его профессии в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих, дополнительно должен знать технологию производства, организацию, нормы и порядок оплаты труда, применяемые в бригаде, требования, предъявляемые к качеству продукции, а также к используемым сырью и материалам, правила эксплуатации закрепленного за бригадой производственного оборудования, инструкции по охране труда, технике безопасности, промышленной санитарии и пожарной безопасности при выполнении работ, поручаемых бригаде.

5.2. Организовывать труд в бригаде с учетом требований к организации производства. Добиваться расширения совмещения профессий, многостаночного обслуживания, внедрения других прогрессивных форм организации и передовых методов труда, выполнения производственного плана (задания) при высоком качестве продукции, рационального использования оборудования, экономии сырья и материалов, топлива и энергии.

5.3. Своевременно доводить производственные задания до рабочих бригады, производить их расстановку в соответствии с технологическим (производственным) процессом, картами организации труда и квалификацией.

5.4. Осуществлять контроль за соблюдением членами бригады технологического процесса, требований, предусмотренных в картах организации труда, и выполнением производственных заданий.

5.5. Проверять обеспеченность рабочих мест сырьем, материалами, инструментом, приспособлениями, принимать необходимые меры по предупреждению и ликвидации простоев, аварией, поломок оборудования, исправлению обнаруженных дефектов и недостатков в работе, производить приемку работ, выполненных членами бригады (в тех отраслях, где такой порядок предусмотрен действующими положениями).

5.6. Содействовать внедрению и развитию бригадного хозрасчета, добиваться наибольшего экономического эффекта на основе совершенствования организации труда, рационального использования оборудования, всех видов ресурсов.

5.7. Развивать и поддерживать инициативу рабочих бригады по снижению трудоемкости продукции, помогать членам бригады осваивать новые нормы, разъяснять им условия оплаты труда.

5.8. Укреплять трудовую и производственную дисциплину, всемерно способствовать повышению квалификации и экономических знаний членов бригады, развитию изобретательства и рационализации.

5.9. Осуществлять свою работу в тесном взаимодействии с коллективом (советом) бригады, вносить на его рассмотрение важнейшие вопросы деятельности бригады.

6. Права бригадира производственной бригады

6.1. Принимать участие в разработке текущих, перспективных планов бригады.

6.2. Давать рабочим бригады необходимые указания по производству работ, имеющие для них обязательный характер.

6.3. Вносить администрации предложения о зачислении рабочих в бригаду и исключении из нее с учетом мнения коллектива (совета) бригады.

6.4. Приостанавливать работу в тех случаях, когда нарушение правил техники безопасности может повлечь за собой угрозу здоровью или жизни рабочих, немедленно сообщать об этом мастеру или другому руководителю.

6.5. Представлять предложения администрации о применении мер воздействия или наложения дисциплинарных взысканий на отдельных членов бригады за неисполнение возложенных на них обязанностей, нарушение правил внутреннего трудового распорядка.

7. Ответственность

Бригадир производственной бригады несет ответственность за качество и своевременность выполнения возложенных на него настоящим Положением обязанностей.

Руководитель структурного подразделения

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Согласовано:

[должностное лицо, с которым согласовывается положение]

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Начальник юридического отдела

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

prom-nadzor.ru

Положение об организации труда в комплексной/специализированной бригаде

	Утверждаю
[организационно-правовая форма, наименование организации, предприятия]	[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя, утвердившего положение]
	[число, месяц, год] М. П.

Согласовано

[подпись] [должность, подпись, Ф. И. О. руководителя профсоюзной организации]

1. Общие положения

1.1. Бригадная форма организации и оплаты труда является одним из основных направлений повышения эффективности труда и улучшения качества работы.

1.2. Бригадная форма организации и оплаты труда создает благоприятные условия для проявления творческого потенциала и трудовой активности, как всего коллектива, так и каждого работника.

1.3. Трудовая активность каждого члена Бригады измеряется коэффициентом трудового участия (далее - КТУ).

2. Цели создания Бригады

2.1. Работники объединяются в Бригаду для совместного и эффективного выполнения трудовых функций на основе товарищеской взаимопомощи, общей заинтересованности и коллективной ответственности.

2.2. На Бригаду возлагаются следующие трудовые функции:

2.2.1. [вписать нужное];

2.2.2. [вписать нужное];

2.2.3. [вписать нужное];

2.3. Бригада при выполнении своих трудовых обязанностей обеспечивает высокое качество работы при рациональном использовании рабочего времени каждого члена Бригады.

3. Руководство Бригадой

3.1. Руководство трудовой деятельностью Бригады осуществляет Бригадир, который избирается на общем собрании бригады и утверждается руководителем организации.

3.2. Бригадир организует выполнение решений руководителя организации, без доверенности действует от имени Бригады, в том числе представляет ее интересы перед руководством организации, подписывает договоры, дает указания членам Бригады, обязательные для исполнения.

3.3. Совет Бригады осуществляет общее руководство трудовой деятельностью Бригады, за исключением решения вопросов, отнесенных к компетенции Бригадира.

3.4. Совет Бригады избирается на общем собрании членов Бригады открытым голосованием сроком на [вписать нужное], в количестве [значение] человек.

3.5. Основные функции Совета Бригады:

3.5.1. создание благоприятного психологического климата в коллективе, улучшение подбора и расстановки кадров, укрепление трудовой дисциплины и сокращения увольнений;

3.5.2. внесение на рассмотрение руководителя организации предложений по повышению эффективности труда и улучшению условий труда Бригады;

3.5.3. оказание помощи членам Бригады в освоении передовых методов и приемов труда, внедрение НОТ;

3.5.4. проведение систематической работы по укреплению производственной и трудовой дисциплины, улучшение использования рабочего времени, рассмотрение случаев нарушений трудовой дисциплины;

3.5.5. рассмотрение и утверждение предложений по установлению коэффициентов трудового участия (КТУ) членам Бригады.

4. Система оплаты труда

4.1. Для оплаты труда работников Бригады образуется фонд заработной платы.

4.2. Фонд заработной платы Бригады определяется в соответствии с расчетным количеством штатных единиц, необходимых для выполнения планового объема работ по утвержденным нормам нагрузки.

4.3. Каждому члену Бригады, отработавшему месячную норму времени, гарантируется оплата труда не ниже установленной трудовым договором.

4.4. Бригадиру производится доплата за руководство Бригадой.

4.5. Дополнительная оплата и премии распределяются в зависимости от выполнения Бригадой плановых показателей, а также количества и качества работы каждого члена коллектива Бригады.

4.6. Трудовая активность каждого члена Бригады находит отражение в коэффициенте трудового участия (КТУ).

4.7. Базисное значение КТУ принимается за единицу. Фактический КТУ определяется как равный, меньший или больший базисного, в зависимости от индивидуального трудового вклада каждого члена Бригады.

4.8. Премия между членами Бригады распределяется с помощью КТУ, который определяется по результатам работы за месяц и устанавливается на общем собрании Бригады по предоставлению Совета Бригады.

4.9. Работникам - членам Бригады, доплаты за совмещение профессий (должностей), исполнение обязанностей временно отсутствующего работника и т. п. не производятся.

4.10. Применение бригадной формы организации и оплаты труда работников не лишает членов Бригады права на надбавки, премирование и другие выплаты, предусмотренные локальными нормативными актами и (или) коллективным договором.

prom-nadzor.ru

ЭКЗАМЕН СЛАВНЕФТЬ. 3 ЧАСТЬ. ОХРАНА ТРУДА ИТР ВОПРОСЫ С ОТВЕТАМИ - Информация о бурении - Бурение - Каталог статей

60. Что относится к опасным условиям труда? (Статья 14, Федеральный закон «О специальной оценке условий труда»  №426-ФЗ от 28.12.2013г.)

1. условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых в течение всего рабочего дня (смены) или его части способны создать угрозу жизни работника, а последствия воздействия данных факторов обусловливают высокий риск развития острого профессионального заболевания в период трудовой деятельности.

2. условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых не превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда, а измененное функциональное состояние организма работника восстанавливается во время регламентированного отдыха или к началу следующего рабочего дня (смены).

3. условия труда, при которых воздействие на работника вредных и (или) опасных производственных факторов отсутствует или уровни воздействия которых не превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда и принятые в качестве безопасных для человека, и создаются предпосылки для поддержания высокого уровня работоспособности работника.

           61. Дайте понятие вредный производственный фактор (Статья 209,  ТК РФ)

1. производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.

2. производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.

3. производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его смерти

         62. Дайте понятие опасный производственный фактор (Статья 209,  ТК РФ)

1. производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.

2. производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.

3. производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его смерти

 

         63. Какое понятие профессионального риска является верным?  (Статья 209,  ТК РФ)

1. вероятность причинения вреда здоровью в результате воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов при исполнении работником обязанностей по трудовому договору или в иных случаях, установленных настоящим Кодексом, другими федеральными законами.

2. комплекс взаимосвязанных мероприятий, являющихся элементами системы управления охраной труда и включающих в себя меры по выявлению, оценке и снижению уровней профессиональных рисков.

3. государственные нормативные требования охраны труда, в том числе стандарты безопасности труда, а также требования охраны труда, установленные правилами и инструкциями по охране труда.

              64. Не реже какого срока работники, осуществляющие отдельные виды деятельности, в том числе связанной с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающие в условиях повышенной опасности, должны проходить обязательное психиатрическое освидетельствование? (Приказ 302 Н)

1. Не реже 1 раза в 5 лет

2. Не реже 1 раза в 3 года

3. Ежегодно

                    65. Где должны располагаться места временного или постоянного нахождения работников, не участвующих непосредственно в проведении строительного производства? (п.60., Правила по охране труда в строительстве)

1. за пределами опасных зон.

2. на расстоянии не менее 10 м. от места производства работ

3. на расстоянии не менее 50 м. от места производства работ

                66. Каким образом допускается разработка грунта в непосредственной близости от действующих подземных коммуникаций? (п.151., Правила по охране труда в строительстве)

1. только при помощи лопат

2. при помощи ударных инструментов.

3. любым из перечисленных способов

              67. Каким образом разрешено разрабатывать грунт в выемках «подкопом»? (п.165., Правила по охране труда в строительстве)

1. разрешается только при помощи экскаватора

2. разрешается только при помощи лопат, и использованием ударных инструментов

3. не допускается

4. допускается любым способом

                68. При каком радиусе работы экскаватора со стороны забоя не разрешается находиться работникам и производить другие работы? (п.167., Правила по охране труда в строительстве)

1. на расстоянии ближе 5 м от радиуса действия экскаватора

2. не допускается производить работы при работе экскаватора

3. допускается проводить работы на любом расстоянии при соблюдении правил безопасности

                 69. Что необходимо сделать до начала пусконаладочных работ на коммутационных аппаратах? (п.415., Правила по охране труда в строительстве)

1. привести в нерабочее положение пружинные и грузовые приводы коммутационных аппаратов;

2. отключить оперативные цепи, цепи сигнализации, силовые цепи привода и цепи подогрева;

3. закрыть и запереть на замок задвижки на трубопроводах подачи воздуха в баки выключателя и на пневматических приводах, выпустить имеющийся в них воздух;

4. вывесить плакаты на ключах и кнопках дистанционного управления "Не включать. Работают люди".

5. все ответы верны

6. нет правильного ответа

               70. Что необходимо делать с отходами строительного производства при разборке строений? (п.502., Правила по охране труда в строительстве)

1. необходимо складировать на специально отведенных площадках.

2. ежедневно вывозить в место хранения бытовых отходов

3. необходимо вырыть котлован, после проведения работ засыпав его

               71. Включение (запуск) и эксплуатация транспортных средств, строительных машин, технологического оборудования и других средств механизации кем должны производиться? п.111., Правила по охране труда в строительстве)

1. работником, за которым они закреплены, имеющим право управления этим средством.

2.любым работником, имеющим водительское удостоверение

3.мастером, начальником участка

                72. Как оказать первую доврачебную помощь при ушибе? (Перечень состояний, при которых оказывается первая помощь, и перечень мероприятий по оказанию первой помощи)

1. следует обеспечить покой ушибленной части тела, к ушибленному месту приложить холод (лед, холодную воду, смоченную холодной водой ткань).

2. смазать ушибленное место йодом

3. растереть место ушиба, сделать массаж.

              73. Что следует сделать при вывихе сустава? (Перечень состояний, при которых оказывается первая помощь, и перечень мероприятий по оказанию первой помощи)

1. обеспечить полную неподвижность в суставе.

2. вправить вывихнутый сустав

3. растереть место ушиба

              74. Что необходимо сделать при любом повреждении кожи и тканей тела? (Перечень состояний, при которых оказывается первая помощь, и перечень мероприятий по оказанию первой помощи)

1. смазать йодом кожу вокруг раны, закрыть рану стерильным материалом (бинтом, салфеткой) и наложить повязку.

2. смазать зеленкой непосредственно саму рану, наложить повязку

3. самостоятельно извлечь посторонние предметы, вызвать «скорую помощь»

            75. Что необходимо сделать при переломе конечностей? (Перечень состояний, при которых оказывается первая помощь, и перечень мероприятий по оказанию первой помощи)

1. обеспечить неподвижность кости путем наложения шины из специальных или подручных материалов (доски, планки, фанера, палки), длина которой должна быть такой, чтобы она заходила за те два участка сустава конечности, между которыми произошел перелом.

2. обеспечить неподвижность кости путем наложения шины из специальных или подручных материалов (доски, планки, фанера, палки), длина которой должна быть такой, чтобы она не заходила за место перелома

3. смазать зеленкой или йодом непосредственно место перелома, вызвать «Скорую помощь»

                  76. Что необходимо сделать при термическом ожоге (ожог 1-й степени)? (Перечень состояний, при которых оказывается первая помощь, и перечень мероприятий по оказанию первой помощи)

1. обожженное место промыть струей чистой воды, обработать пораженный участок слабым раствором марганцовокислого калия (при возможности спиртом или одеколоном), наложить сухую стерильную повязку.

2. растереть место ожога

3. смазать место ожога жиром или маслом, наложить сухую стерильную повязку.

 

             77. Что необходимо сделать при термическом ожоге (ожог 2-й и 3-й степени)? (Перечень состояний, при которых оказывается первая помощь, и перечень мероприятий по оказанию первой помощи)

1. обожженный участок следует закрыть стерильным материалом, а в случае обширного ожога - накрыть простыней и одеялом.

2. проколоть и снять пузырь, наложить стерильную повязку

3. смазать место ожога жиром или маслом, наложить сухую стерильную повязку.

         78. Что необходимо сделать при обморожении? (Перечень состояний, при которых оказывается первая помощь, и перечень мероприятий по оказанию первой помощи)

1. пострадавшего следует поместить в теплое помещение, дать горячий чай или воду, обмыть пораженное место теплой водой с мылом (при возможности спиртом или одеколоном).

2. провести быстрое согревание, сделать массаж или растирание

3. растереть обмороженный участок снегом

             79. Что необходимо сделать при отравлении газами? (Перечень состояний, при которых оказывается первая помощь, и перечень мероприятий по оказанию первой помощи)

1. пострадавшего следует вывести (вынести) на свежий воздух или в другое помещение, открыв там форточки, окна, двери, дать понюхать нашатырный спирт.

2. не предпринимая никаких самостоятельных действий, вызвать представителей ГСС

3. растереть пострадавшего и накрыть одеялом, пальто и т.п.

           80. Что необходимо сделать при поражении электрическим током? (Перечень состояний, при которых оказывается первая помощь, и перечень мероприятий по оказанию первой помощи; раздел 2.2. «Алгоритмы оказания первой помощи»)

1. немедленно отсоединить пострадавшего от электросети: выключить рубильник, отбросить электропровод сухой палкой, доской или каким-либо другим непроводником, в случае необходимости перерезать или перерубить провод топором с сухой деревянной ручкой или другим изолированным инструментом.

2.  немедленно выключить рубильник, вызвать электротехнический персонал

3. отбросить электропровод палкой (доской) если есть возможность перерезать или перерубить провод топором.

             81. Что должны пройти все работники Подрядных организаций перед началом работ на объекте ОАО «СН-МНГ»? (п. 18.4., СТО 025-2016)

1. внеочередную аттестацию, вводный инструктаж в СпоКзаРПО.

2. вводный инструктаж для отдельных категорий

3. к работам на объектах ОАО «СН-МНГ» допускаются работники имеющие соответствующие удостоверения выданные в Подрядной организации

4.Все ответы верны

              82. Какими ремнями обязательно должны быть укомплектованы ТС (п. 14.1.1., СТО 025-2016)

1. Ремнями безопасности для водителя и всех пассажиров в соответствии с требованиями завода изготовителя

2. Ремнями безопасности для водителя

3. в соответствии с требованиями завода-изготовителя ТС

             83. Какие виды инструктажей обязана проводить работникам Подрядная организация? (п. 18.3., СТО 025-2016)

1. вводный, первичный, повторный, внеплановый, целевой

2. только целевой инструктаж, непосредственно перед производством работ

3. повторный, внеплановый

                84. В чем обязуется Подрядная организация в случае обнаружения ОАО «СН-МНГ» работника Подрядной организации в состоянии алкогольного опьянения (признаков алкогольного опьянения)? (п. 19.2.5., СТО 025-2016)

1. незамедлительно удалить данных работников с рабочей территории и не допускать возобновления ими работ.

2. незамедлительно удалить данных работников с рабочей территории, допустить только после повторного медицинского освидетельствования

3. предоставить работнику Подрядной организации время для восстановления

               85. Разрешается ли производить какие-либо работы на месторождении и объекте ОАО «СН-МНГ» до получения акта-допуска? (п. 19.6., СТО 025-2016)

1. Не разрешается

2. Разрешается

3. На усмотрение руководителя Подрядной организации

              86. Разрешается ли выполнять работы, не предусмотренные договором и актом-допуском? (п. 19.6.1., СТО 025-2016)

1. Не разрешается

2. Разрешается

3. По согласованию представителей Подрядной организации и представителей ОАО «СН-МНГ»

              87. Каким документом оформляются результаты допуска работников Подрядной организации? (п. 7.4., СТО 025-2016)

1. оформляются протоколом

2. фиксируются в журнале проведения инструктажа на рабочем месте

3. оформляются актом-допуском на производство работ

          88. На кого возлагается контроль за периодичностью прохождения процедуры допуска? (п. 7.6., СТО 025-2016)

1.на руководителя Подрядной организации

2. на специалистов СпоКзаРПО ОАО «СН-МНГ»

3. на руководителя структурного подразделения ОАО «СН-МНГ», на территории которого производятся работы

           89. За чей счет производится восстановление объектов ОАО «СН-МНГ», в случае повреждения этих объектов по вине Подрядной организации? (п.9.8., СТО 025-2016)

1. за счет средств этой Подрядной

2. за счет средств ОАО «СН-МНГ»

3. за счет средств страховой компании

           90. Кому выдается наряд-допуск на производство работ? (п. 9.12., СТО 025-2016)

1. непосредственному руководителю работ Подрядной организации

2. специалисту ОТиПБ Подрядной организации

3. непосредственным исполнителям работ Подрядной организации

               91. На какой срок выдается наряд-допуск? (п. 9.15., СТО 025-2016)

1. на срок, необходимый для выполнения заданного объема работ, при не выполнении работ в указанный срок, наряд-допуск продлевается.

2. на срок не более 1 смены

3. на срок не более 2 суток

               92. Кто несет ответственность в Подрядной организации за действия/бездействия  работников  Субподрядных организаций, повлекшие за собой несчастные случаи, аварии, инциденты, ДТП в том числе провоз и употребление алкоголя/наркотиков и т.д.? (п. 10.3., СТО 025-2016)

1. Подрядная организация

2. Суббподрядная организация

3. Куратор договора из представителей ОАО «СН-МНГ»

            93. Разрешается ли передавать проект производства работ Субподрядной организации без письменного согласования с Инициатором закупки? (п. 10.8., СТО 025-2016)

1. Категорически запрещается

2. Разрешается, если Субподрядная организация проходила допуск в СпоКзаРПО ОАО «СН-МНГ»

3. Разрешается в любом случае

           94. В каком случае производится приостановка работ Подрядной организации? (п. 10.18., СТО 025-2016)

1. в случаях выявления грубых нарушений на месте проведения работ в области ОТ, ПиПБ, которые могут привести к созданию аварийной ситуации и/или создании угрозы жизни и здоровью работников Подрядных/Субподрядных организаций, работников ОАО «СН-МНГ».

2. Только в случаях выявления грубых нарушений на месте проведения работ в области ОТ, ПиПБ, которые могут привести к созданию аварийной ситуации

3. Работы подрядной организации не могут быть приостановлены

                 95. Кто несет ответственность за безопасное выполнение работ, наличие всех необходимых разрешительных документов (акт-допуск, наряд-допуск, разрешение на работу в зоне действующих коммуникаций и т.д.)? (п. 10.36., СТО 025-2016)

1. Подрядная организация

2. Руководитель структурного подразделения ОАО «СН-МНГ»

3. Работники, выполняющие данные работы

                96. Как производится размещение оборудования на месте проведения работ? (п. 13.7., СТО 025-2016)

1. заранее согласовывается с руководителем структурного подразделения ОАО «СН-МНГ» или его заместителем.

2. согласовывает расстановку ответственный за безопасное выполнение работ

3. расстановка производится при факту (по наличию позволяющей территории, на месте проведения работ

            97. Что обязан каждый работник Подрядной организации при выполнении работ на производственных объектах ОАО «СН-МНГ»? (п. 15.3.,     )

1. Верны все варианты

2. Носить специальную одежду и специальную обувь, на рабочем месте в соответствии с требованиями ОАО «СН-МНГ»;

3. Использовать и проверять необходимые СИЗ;

4. Воздерживаться от использования СИЗ, состояние которых не соответствует их выполняемым функциям.

                98. Что должен каждый работник Подрядной организации, допущенный к производству работ на территорию ОАО «СН-МНГ»? (п. 19.5., СТО 025-2016)

1. Верны все варианты

2. Соблюдать трудовую дисциплину, установленную требованиями ОАО «СН-МНГ»;

3. Принимать меры к немедленному устранению причин и условий, препятствующих или затрудняющих нормальное производство (инцидент, авария), создающих угрозу жизни и здоровью работающих, и немедленно сообщать о случившемся непосредственному руководителю работ и руководителю структурного подразделения ОАО «СН-МНГ»;

4. Содержать свое рабочее место, оборудование, инструмент и приспособления в порядке, чистоте и исправном состоянии, а также соблюдать чистоту и порядок на производственной территории ОАО «СН-МНГ».

               99. Дайте определение термину «авария». (раздел 2, СТО 025-2016)

1. разрушение сооружений и (или) технических устройств, применяемых на опасном производственном объекте, неконтролируемые взрыв и (или) выброс опасных веществ.

2. отказ или повреждение технических устройств, применяемых на опасном производственном объекте, отклонение от установленного режима технологического процесса.

3. событие, приводящее к смертельному исходу или телесному повреждению (травме).

        100. Дайте определение термину «инцидент» (раздел 2, СТО 025-2016)

1. отказ или повреждение технических устройств, применяемых на опасном производственном объекте, отклонение от установленного режима технологического процесса.

2. разрушение сооружений и (или) технических устройств, применяемых на опасном производственном объекте, неконтролируемые взрыв и (или) выброс опасных веществ.

3. событие, приводящее к смертельному исходу или телесному повреждению (травме).

 

 

 

 

www.xn--90a0afegck.xn--p1ai

---

• 
  Счетчик нева 101 1so
• 
  Порядок поверки счетчиков воды в москве в 2018 году
• 
  Электричество монтаж
• 
  Контакты ленэнерго
• 
  Промышленный бойлер
• 
  Компресс масляный
• 
  Смертельный ток опасный ток
• 
  Что может быть создано магнитное поле
• 
  Чему равна частота
• 
  Образец журнала по электробезопасности 1 группа по электробезопасности
• 
  Птэсс правила